ATREVIA, en plena crisis económica, ha crecido y se ha internacionalizado. Así lo afirma José Ramón Pin Arboledas, profesor del IESE, en un artículo publicado por ABC Economía que trata sobre la inversión que hacen las empresas españolas en I+D+i y que, gracias a ello, han crecido y creado puestos de trabajo.
“El I+D+i no sale solo de los laboratorios, procede de la cabeza de las personas, de trabajadores y empresarios”, señala el profesor al mencionar el caso de empresas como Porcelanosa, Inditex o Mercadona.
Y añade, que otro caso de empresa de éxito es el de ATREVIA “que en plena crisis ha crecido y se ha internacionalizado, ha aumentado la plantilla al introducir más productos, ha utilizado las redes sociales para la comunicación empresarial, y puesto en marcha un nuevo departamento de public affairs. Son nuevos servicios que le han permitido desarrollarse entre 2009 y 2015”.
“I+D+i es una de las asignaturas que toda economía debe aprobar. Eso exige que la política de recursos humanos permita la iniciativa de los empleados y que exista una cultura que la valore. Ese es el primer paso para ir por delante de la competencia y sortear las crisis”, concluye el profesor del IESE.
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