Resulta imprescindible conocer al máximo las características, preferencias, inquietudes y motivaciones de aquellos con quienes se comparte oficina. El perfil de empleado cambia y evoluciona de la misma manera que lo hace la sociedad. Generaciones con aptitudes y actitudes compartidas, cada vez más presentes en las empresas y que, en muchas ocasiones, resultan desconocidos para los responsables de la gestión de personas. ¡Los MILLENNIALS han llegado para quedarse!
En ATREVIA queremos acercarte a este nuevo perfil de empleado, para que las compañías puedan potenciar al máximo sus habilidades, las nuevas formas de trabajar y de relacionarse, lograr su implicación en los compromisos empresariales y generar engagement.
Contaremos con la presencia de Cristobal Fernández Muñóz, director de comunicación de Tuenti, quien compartirá el caso de éxito «Tuenti, cómo un equipo de millenial reinventa una compañía».
Las nuevas generaciones tienen mucho que aportar a las organizaciones, pero sus hábitos y roles son diferentes y desconocidos, ¡conócelos!
Para asistir al Foro ATREVIA Personas “Millennials y empresa: una nueva ventaja competitiva” el próximo día 29 de mayo, pincha aquí.